Home » Trainingen » Werving, Selectie & HR-beleid » Onbewuste Vooroordelen
Herken en doorbreek onbewuste vooroordelen in de praktijk
We nemen allemaal onbewuste beslissingen, maar hoe beïnvloeden deze onze werkcultuur, werving en communicatie? In deze training leer je hoe onbewuste vooroordelen werken en hoe je ze kunt verminderen voor een eerlijkere en inclusievere werkomgeving.
Unconscious bias is een natuurlijke denkpatroon, maar kan leiden tot onbedoelde uitsluiting in werving, leiderschap en besluitvorming. In deze training leer je hoe je bias herkent, voorkomt en actief bestrijdt met praktische strategieën.
De training is interactief, met reflectie-oefeningen, casestudy’s en rollenspellen om de impact van onbewuste vooroordelen te ervaren en effectiever te handelen.
Wat is Unconscious Bias?
Bias in de Praktijk en Oplossingen
Deze training is geschikt voor:
Geen voorkennis nodig! De training biedt zowel theoretisch inzicht als hands-on praktijkoefeningen.
€ 495,- excl. btw
Wij kunnen de factuur rechtstreeks naar de opdrachtgever sturen. Voor bedrijven en organisaties bieden we betalingsopties op maat.
Flexibele planning: De training start zodra er voldoende deelnemers zijn. Dit zorgt voor waardevolle interactie tussen deelnemers met verschillende achtergronden en ervaringen.
Incompany optie: Wil je de training met je team volgen? Dan kunnen we een maatwerktraject plannen op een datum naar keuze.
Bel naar 06 219 71 376 of vul het contactformulier in.
Klik hieronder voor je inschrijfformulier.